par Novame Stratégie | Sep 16, 2026 | Immigration professionnelle
Un salarié étranger vient en France pour une mission de quelques jours ou quelques semaines : faut-il obligatoirement demander une autorisation de travail ? Non, dans certains cas. Le Code du travail prévoit une dispense pour certaines activités salariées exercées en...
par Novame Stratégie | Sep 10, 2026 | Immigration professionnelle
Vous souhaitez recruter un étudiant étranger pour un emploi à temps partiel “un job étudiant” ? La présence d’un titre de séjour portant la mention « étudiant » ne suffit pas, à elle seule, pour déterminer les démarches que l’employeur devra effectuer. En...
par Novame Stratégie | Sep 3, 2026 | Immigration professionnelle
Le titre de séjour de votre salarié étranger arrive prochainement à expiration. À première vue, la suite semble simple : le collaborateur dépose sa demande de renouvellement et transmet ensuite son nouveau titre à l’entreprise. En pratique, suivre uniquement la date...
par Novame Stratégie | Sep 1, 2026 | Immigration professionnelle
L’autorisation de travail, lorsqu’elle était nécessaire, a été obtenue. Le visa a été délivré. Votre collaborateur vient d’arriver en France et s’apprête à prendre son poste. La procédure ayant permis son recrutement et son entrée sur le territoire est donc en grande...
par Novame Stratégie | Août 18, 2026 | Immigration professionnelle
Obtenir son visa pour la France constitue une étape importante d’un projet d’installation. Mais contrairement à ce que l’on pourrait penser, les démarches ne s’arrêtent pas à l’arrivée sur le territoire français. Validation du visa, démarches auprès de l’OFII, contrat...
par Novame Stratégie | Juil 28, 2026 | Immigration professionnelle
Vous souhaitez recruter un stagiaire ou un alternant étranger qui a effectué ses études en France ? C’est une situation fréquente. Après plusieurs mois passés au sein de votre entreprise, vous connaissez déjà ses compétences, son intégration est réussie et vous...
